Sanctions sévères du CNAPS sur des manquements aux obligations de planification et de primes : 15 000 € et 1 an d'interdiction d'exercice !

Suite à une décision récente du Conseil national des activités privées de sécurité (CNAPS), une entreprise de sécurité a été frappée par des sanctions sévères, mettant en lumière des manquements graves dans la gestion des plannings et le paiement des primes à ses employés.

• Quelles sont les infractions spécifiques reprochées à cette société ?
• Comment ces manquements ont-ils été découverts et quelles sont les conséquences pour l'entreprise et ses employés?

Découvrez les détails surprenants et les répercussions de cette décision qui est vraiment importante dans le monde de la sécurité privée.